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Segundo o enfermeiro o participante deverá recordar uma situação real vivida pelo inscrito no concurso, quando não houve um ato de humanização, e baseado no acontecimento o trabalho do participante do concurso vai propor uma reformulação nos procedimentos. “Com isso a proposta do trabalho participante do concurso ajudará na implementação de novas ações de humanização dentro do hospital”, disse o coordenador de Gestão e Desenvolvimento Institucional da Santa Casa de Marília. “A melhor sugestão será normatizada na instituição”, falou.
Este concurso é voltado para enfermeiros e auxiliares de enfermagem, e foram inscritos grupos de no mínimo cinco pessoas e no máximo dez, não necessariamente do mesmo setor. “Os trabalhos devem ter uma proposta com foco em: acolhimento, empatia, comunicação, relacionamento interpessoal ou dor”, explicou Márcio Mielo. A apresentação será por escrito e constarão os seguintes itens: proposta, objetivo e como implementá-la. “Vamos divulgar o vencedor dia 30 de maio”, falou o dirigente da Santa Casa de Marília ao ressaltar que o prazo para as inscrições encerrou e a comissão organizadora está analisando os trabalhos inscritos.
O prêmio para o grupo vencedor será um jantar com direito a um acompanhante cada, em data e local a serem definidos pela comissão organizadora. Os critérios de premiação serão: originalidade, continuidade, praticidade, possibilidade de aplicação rápida e custo-benefício. “O projeto escolhido será implementado com a participação do grupo, sob a supervisão da chefia de enfermagem e do grupo de humanização”, explicou Kátia Ferraz Santana, superintendente da Santa Casa de Marília.
